The Type Factor
  • Servicios
  • Quienes somos
  • Blog
  • Contacto
  • Acceso E-COURSE
Select Page
La falta de habilidades blandas que está frenando a tu equipo (y cómo resolverlo con Inteligencia Relacional)

La falta de habilidades blandas que está frenando a tu equipo (y cómo resolverlo con Inteligencia Relacional)

by Gabriela Schauman | Sep 11, 2025 | default, Principal

Descubre cómo la falta de habilidades blandas está afectando el desempeño de tu equipo y cómo la Inteligencia Relacional puede ayudarte a cerrar esta brecha con impacto real en liderazgo, comunicación y resultados. La brecha de habilidades blandas en el mundo laboral ...
Falta de conexión en el equipo: el problema oculto que frena la colaboración y la productividad

Falta de conexión en el equipo: el problema oculto que frena la colaboración y la productividad

by Gabriela Schauman | Ago 4, 2025 | default, Principal

Cuando falta conexión o “química” en un equipo, el talento por sí solo no basta. En muchas organizaciones, los problemas más costosos no son técnicos, sino humanos: falta de colaboración, comunicación deficiente y relaciones desgastadas. ¿Qué sucede cuando el talento...
Empatía: Una Habilidad Poderosa para los Líderes

Empatía: Una Habilidad Poderosa para los Líderes

by Administrador | May 6, 2025 | default, Desarrollo Personal, Principal

En el mundo actual, diverso pero colaborativo, la empatía ya no es una habilidad blanda, es una habilidad poderosa. ¿Cómo pueden los líderes desarrollarla de manera auténtica para inspirar e influir? La empatía es una habilidad esencial para cualquier líder que busque...
Cómo convertir la diversidad de tu equipo en una poderosa ventaja competitiva

Cómo convertir la diversidad de tu equipo en una poderosa ventaja competitiva

by Administrador | Jul 18, 2024 | default, Desarrollo Personal, Principal

¿Te has preguntado por qué empresas como Google, Apple y Salesforce alcanzan un alto desempeño, atraen y retienen los mejores talentos en entornos empresariales desafiantes? La respuesta va más allá de procesos optimizados y tecnología de punta. Se trata del...
Cómo manejar la diversidad más frecuente y menos tomada en cuenta

Cómo manejar la diversidad más frecuente y menos tomada en cuenta

by Administrador | Feb 23, 2023 | Cultura Organizacional, Principal, Trabajo en Equipo

Cómo manejar la diversidad más frecuente y menos tomada en cuenta Si tu empresa esta enfocada en ser más inclusiva, las diferencias de personalidad a menudo se pasan por alto sin entender que son un tema fundamental de diversidad en el lugar de trabajo. La mayor...
¿Algunos TIPOS son mejores líderes que otros?

¿Algunos TIPOS son mejores líderes que otros?

by Gabriela Schauman | Sep 18, 2022 | Cultura Organizacional, Principal

El TIPO de personalidad afecta cómo las personas piensan, sienten y actúan en cada situación. Esto es muy cierto en el lugar de trabajo y por supuesto en el estilo de liderazgo de cada quien!  Conocer tu TIPO es uno de los caminos más prácticos y rápidos para adquirir...
« Older Entries

Entradas recientes

  • La falta de habilidades blandas que está frenando a tu equipo (y cómo resolverlo con Inteligencia Relacional)
  • Falta de conexión en el equipo: el problema oculto que frena la colaboración y la productividad
  • Empatía: Una Habilidad Poderosa para los Líderes
  • Cómo convertir la diversidad de tu equipo en una poderosa ventaja competitiva
  • Cómo manejar la diversidad más frecuente y menos tomada en cuenta

Información de contacto

Whatsapp

+ 1 754 313 3150



info@thetypefactor.com

  • Follow
  • Follow
  • Política de Privacidad

  • Términos y Condiciones

© 2024 The Type Factor | Reservados todos los derechos.