Cómo apoyar a las personas frente a la disrupción de las transformaciones.
Vivimos en una era de cambio constante y vertiginoso. La globalización, nuevas tecnologías y el internet han generado cambios estructurales en todos los ámbitos de nuestra vida. En el área laboral, han cambiado reglas...
El respeto a la diversidad, clave para obtener mejores resultados
Después de tomar el Myers Briggs –el inventario de personalidad más utilizado y respetado del mundo, base de los programas de THE TYPE FACTOR- y aprender cosas nuevas sobre sus preferencias (su manera individual de...
Desarrollarte y crecer implica salir de tu zona de confort.
El modelo de desarrollo basado en la tipología –preferencias natas de tu personalidad- no es evaluativo: ninguna tipología es mejor o peor que otra. Sencillamente identifica tus hábitos mentales y actitudes preferidas....
Cómo sigue el perrito y otras preguntas importantes para el éxito del negocio
Cuantas veces hemos oído que los asuntos personales no se deben mezclar con el trabajo. Para algunas personas que por su tipología son objetivos, lógicos y racionales el mezclar lo personal con asuntos de trabajo suele...
Esa ropa no te favorece
Difícil pero cierto! Me lo dije a mi misma cuando estaba en el probador de una boutique buscando el look fashion que me estrenaría para un evento importante que tenía próximamente.Y es que tanto la...
Camaleonizarse es una pérdida de tiempo, recursos y oportunidades
Tengo una amiga que está buscando pareja. Y se “camaleoniza” dependiendo del personaje que esté en agenda. Por eso, cuando andaba con el maratonista comenzó religiosamente a entrenar tan estrictamente, que...